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包頭公安樹牢“有解思維”理念，以為人民群眾提供更加充實、更有保障、更可持續(xù)的獲得感幸福感安全感為出發(fā)點，系統(tǒng)性落實“創(chuàng)新、主動、規(guī)范、協(xié)同、精細、務實”的新警務理念，讓理念思維變革成為鋼城鐵警接續(xù)奮斗、砥礪前行，不斷提升公安機關新質(zhì)戰(zhàn)斗力，切實履行好新時代公安機關捍衛(wèi)政治安全、維護社會穩(wěn)定、保障人民安寧的使命和任務。

堅持“有解思維”

全力織密安全穩(wěn)定屏障

改革，是強警的必由之路。市公安局堅持問題導向、民意導向，大膽創(chuàng)新實踐，積極推行主動警務、預防警務，把預防做到打擊前，打擊做到升級前，不斷提升發(fā)現(xiàn)預防的前瞻性、強化打擊整治的主動性、增強社會共治的有效性。通過完善“五四四”巡邏防控工作機制，設立警務工作站，劃定巡控網(wǎng)格、重點部位，全天候布點控面，著力提升見警率和管事率；融合各警種進駐警務工作站，深度整合防控資源，提升城區(qū)動態(tài)管控效能。進一步全面深化“楓橋式公安派出所”創(chuàng)建活動，帶動矛盾風險化解、基層基礎充實等工作縱深推進；堅持“一村（格）一警”全覆蓋，貫通“警格+網(wǎng)格”聯(lián)絡，完善“七查三級多元一回訪”矛盾糾紛排查化解機制，全面構建共建共治共享的社會治理新格局。

堅持靶向發(fā)力

將“有解思維”作為改革指南

包頭公安推行體制重造，撤并機關內(nèi)設機構、合并基層派出所，推行“兩隊一室”“兩警合一”模式，推動機構優(yōu)化重組；組建專業(yè)偵查分局，遴選充實業(yè)務骨干，提升偵控追捕一體化打擊能力。推動機制重構，實體化運行強所辦，推出15個“聚焦向一線”及100項強所改革新舉措；構建三級指揮架構體系，強化全流程監(jiān)督，明確“市局、分局、派出所”各層級權責清單，構建科學警務工作網(wǎng)絡。推進隊伍重塑，分級分類建設專業(yè)人才庫，引進高層次人才，制定不勝任崗位召回、新警優(yōu)先補充派出所等制度；建成民輔警學院，打造實訓基地，組建“藍軍”教官團隊，持續(xù)開展實戰(zhàn)練兵、紅藍對抗、精準送教工作。

主動創(chuàng)新服務

為市民群眾輸送更多民生紅利

包頭公安全力打造“包你滿意”營商環(huán)境，成立工業(yè)園區(qū)警企服務站，提供幫辦代辦、糾紛化解、安全培訓等便捷服務，讓“公安圍著企業(yè)轉(zhuǎn)，企業(yè)有事馬上辦”成為現(xiàn)實；開展優(yōu)化法治化營商環(huán)境專項行動，深化公安“放管服”改革，出臺一百余條惠企舉措，持續(xù)優(yōu)化企業(yè)辦事流程。創(chuàng)新“項目警長”制度，組織民警走訪企業(yè)、商會，優(yōu)化“一把手”盯辦機制，主動跟進、全程協(xié)調(diào)解決企業(yè)問題；密集組織開展專項普法宣傳，提供法律服務，有效提升轄區(qū)企業(yè)職工懂法用法水平。

“無房本”落戶，證照“即來即辦、立等可取”，窗口“六日上班、節(jié)日無休”，特殊人群綠色通道暢通快捷……包頭公安以“有解思維”直面市民群眾的困難事、煩心事，用一項項務實高效的便民利民惠民創(chuàng)新舉措換來了人民群眾的交口稱贊。打造實體“24小時警局”，推廣“一站式”派出所、無人警局、社區(qū)警務站，賦能戶政、交管、出入境等權限一站通辦，拓寬便民渠道，為市民提供“不打烊”服務。選派精干力量上門集中辦理群眾疑難事項，倡導全市民輔警帶頭開展“幫辦代辦”服務，將群眾生產(chǎn)生活密切相關的事項，全部納入全程代辦服務范圍，實現(xiàn)群眾“辦事不出門、服務零距離”。

（包頭市融媒體中心記者：梁彥強；編輯：王荻；校對：吳存德；一審：張飛；二審：王國秀；三審：賈星慧；終審：王睿）